Whistleblower-System

Als Unternehmen sind wir uns unserer Verantwortung bewusst, ethische Standards und Gesetze einzuhalten.

Wir schätzen die Bedeutung von Hinweisgebern, die das Unternehmen über vermutete oder tatsächliche Verstöße gegen das Gesetz, die Unternehmensethik und interne Richtlinien informieren. Wir möchten sicherstellen, dass wir diese Informationen in einer vertraulichen und respektvollen Weise behandeln. 

Die folgenden Richtlinien gelten für alle Mitarbeiter von wolfcraft, unabhängig von ihrer Position oder ihrem Beschäftigungsstatus: 

1. Definition von Whistleblowing: 

Whistleblowing bezieht sich auf die Vertraulichkeits-Offenlegung eines Verstoßes gegen das Gesetz, die Unternehmensethik oder interne Richtlinien durch einen Mitarbeiter von wolfcraft.  

2. Schutz der Hinweisgeber: 

wolfcraft schützt Hinweisgeber vor Vergeltungsmaßnahmen, wie Entlassungen, Kündigungen, Abmahnungen oder Diskriminierung. Hinweisgeber können ihre Identität vertraulich behandeln lassen, sofern sie nicht aus rechtlichen oder regulatorischen Gründen gezwungen sind, sich zu offenbaren. 

3. Meldemechanismen: 

wolfcraft bietet mehrere Meldemechanismen für Hinweisgeber an. Neben einem anonymen Meldeportal können Hinweisgeber auch eine E-Mail-Adresse (compliance@wolfcraft.com) verwenden, die nur von autorisierten Personen gelesen wird.  

4. Untersuchungsverfahren: 

wolfcraft wird alle Hinweisgeber-Berichte sorgfältig untersuchen und alle notwendigen Schritte unternehmen, um den Verstoß zu beheben und den Hinweisgeber zu schützen. Wir werden Hinweisgebern regelmäßig Informationen über den Stand ihrer Meldung bereitstellen, sofern dies nicht gegen Gesetze oder interne Richtlinien verstößt. 

5. Straffreiheit: 

wolfcraft wird nicht gegen Hinweisgeber vorgehen, die in gutem Glauben handeln und Verstöße gegen das Gesetz, die Unternehmensethik oder interne Richtlinien melden.  

Wir sind entschlossen, sicherzustellen, dass jeder, der falsche Behauptungen aufstellt oder absichtlich den Hinweisgeber meldet, zur Verantwortung gezogen wird. Wir werden angemessene Maßnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass die Integrität des Whistleblower-Systems gewahrt bleibt und dass es für alle Beteiligten fair und sicher ist. 

wolfcraft verpflichtet sich, alle Hinweisgeber-Meldungen sorgfältig zu behandeln und sicherzustellen, dass Hinweisgeber in einer sicheren und geschützten Umgebung arbeiten können. Wir fordern alle Mitarbeiter auf, unsere Verpflichtung zur Einhaltung ethischer Standards und Gesetze zu unterstützen und uns über Verstöße zu informieren, die dem Unternehmen schaden könnten. 

Weitere Informationen finden Sie auch hier: Datenschutzhinweise der wolfcraft GmbH für das interne Meldesystem.